失業保険について教えてください。
４月に入社して、６月から社会保険に入りました。
それで、妊娠をしたので、１月いっぱいで、やめようと思っています。
この場合、失業保険はもらえるのでしょうか？

失業保険に社会保険は関係ないです。
雇用保険を1年以上払っていれば 失業保険の受給資格があります。
4月からで、1月退職だと資格はないです。
もし、前職で雇用保険を払っていて、失業保険を受給せずに同じ雇用保険の番号を継続している場合も貰えたと思います。

ちなみに、妊婦は延長手続きをして、出産してからの受給になります。（給付金は就活出来る人対象なので。）
職安に詳しくは問い合わせて下さい。

失業保険受給について！

失業保険は何日毎に振り込まれるのですか？？

日額5,000円、受給期間は90日です。

最初にハローワークに出頭した日から起算して4週間に1回失業の認定が行われた日から約1週間（土日祝日除く）で指定した金融機関に振込まれます。失業認定日にだいたいの振込日を教えてくれると思いますが・・・

続、質問です。失業保険受給中です。
制限期間中から受給中にかけて2ヶ月間、短期アルバイトをしていました。失業保険しおりの規則通り、週20時間内で働いていました。

これまで2回認定日がありましたが、しっかりと申告しています。
しかし、2回目の認定日の時にハローワークの方から、アルバイト先が雇用保険に加入していたから就職の手続きに訂正してもらうことになります、とのこと。アルバイトの始めの契約が、週20時間以上で雇用保険適用の契約だったことをしっかりと把握出来ておらず、雇用保険も多めに引き落とされていたと思います。明細がでず、確認不足でした…
この場合、働いていたアルバイト先に何か証明書（採用？退職？）を書いてもらい、ハローワークに提出すれば、また失業保険を受給することが出来ますか？
何せ、これまでのことを訂正してからその上での手続きとなりますので、もう受給出来なくなるかと不安です。
1度出ている失業保険を返して後回しでもらえるでしょうか…（
よろしくお願いいたします。

就業と見なされた期間にもよるとは思いますが…
私の知り合いで、雇用保険受給していて、ある日再就職が決まりましたが、2週間ほどで再離職してしまいました。社保完備の会社です。
しかしハロワに再手続き申請し、再度雇用保険受給してます。ですから今のところを辞めれば、受給の可能性はある事になります。

＞雇用保険とは、昔の失業保険の事で、職なくした場合にもらえるものです。
＞次の仕事探すつなぎでもらえます。自分で保険代は払います。
→職を失くした時にハローワークからもらえると取っていいですか?
＞厚生年金は会社と半分ずつ払いますから国民年金から見たら倍貰えると思ってください。
→倍もらえるというのが今いち僕の頭では理解が出来ませんので具体例をあげて頂けると
分かりやすいのでお願いします。

宜しくお願いします。

雇用保険は、ハローワークで事務手続きしてもらえます。

国民年金は今満額でも7万くらいです。

会社の給料によって支払う年金額が違うから国民年金の倍以上貰う方も居ますが支払う金額も違います。

普通の会社員で言うと、2倍と言い換えました。
国民年金7万ですから月14万くらいは25年以上厚生年金支払いでもらえます。
私は40年支払いで、月20万には少し届かないくらいの金額にはなります。

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